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Mostrando entradas de noviembre, 2017

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Si no me pagan, ¿Tengo la obligación de ir a trabajar?

Si la empresa se retrasa en el los `pagos o te deja de pagar de forma consecutiva las nominas de tres mensualidades puedes interponer ante el SMAC una papeleta de conciliación o demanda por reclamación de cantidad, y otra papeleta de conciliación o demanda de solicitud de rescisión del contrato de trabajo por incumplimiento de las obligaciones por parte del empresario como la obligación de abonar todos los meses el salario pactado en el contrato de trabajo.. el acto de conciliación que se celebrara en el SMAC se tratara de que haya avenencia o acuerdo entre las partes en el que la empresa reconoce la deuda contraída con el trabajador y en la que acuerda rescindir el contrato de trabajo indemnizando al trabajador con la cuantía correspondiente a la del despido improcedente y el derecho a percibir la prestación por desempleo, porque la causa de la rescisión del contrato de trabajo es una causa totalmente ajena a lo voluntad del trabajador puesto que esta motivada por un i

Ofertas de trabajo 25/11/2017

Vigilante s-Porteros en San Sebastián/Donostia (GUIPUZCOA) VIGILANTE  DE  SEGURIDAD Se precisan  vigilante s de  seguridad  con tip en vigor. Pago segun convenio. Interesados llamar a Antolin 688715788. Servicio comodo. incorporación inmediata. Supermercados lidl. Jornada de 120 horas. VIGILANTE  DE  SEGURIDAD Se precisan  vigilante s de  seguridad  con tip en vigor para la provincia de Barcelona. Media jornada. Imprescindible experiencia como  vigilante . Enviar cv a david@guardgroup. es VIGILANTE   SEGURIDAD  GUÍA CANINO Empresa de  seguridad  (trablisa), busca 1  vigilante  de  seguridad  con tip para un contrato de sustitución por it, jornada completa. se paga según convenio. indispensable tener el curso de guía canino. el servicio se encuentra en la zona de camarma de esteruelas. interesados enviar curriculum a madrid@trablisa. es en asunto indicar: vs para carmarma de esteruelas - guía canino.

ADJUDICACIONES SEGURIDAD NOVIEMBRE 2017

Servicio de vigilancia ,  de las sedes de la Delegación Territorial de Igualdad , Salud y Políticas Sociales en Sevilla ( 24/11/2017 ) a la UTE - SIP por 302.634,25 euros . Servicio de vigilancia y protección ,  de distintos edificios de la Confederación Hidrográfica del Duero y oficinas ( 24/11/2017 ) a la empresa VASBE S.L. por 448.190,76 euros . Servicio de seguridad privada ,  en las Dependencias Municipales de la Ciudad Autónoma de Melilla ( 23/11/2017 ) a la empresa SURESTE Seguridad S.L. por 16.507.201,28 euros. Servicio de vigilancia y seguridad ,  para la Corporación de Salud del Maresme y la Selva ( Calella ) , ( 23/11/2017 ) a la empresa Securitas Seguridad España S.A. por 1.724.000,00 euros . Servicio de vigilancia y seguridad ,  en las D.P de la TGSS y del INSS en Valladolid y provincia ( 21/11/2017 ) a la empresa Viriato Seguridad S.L. por 903.000,00 euros . Servicio de vigilancia , de los centros de trabajo dependientes de la D.P. de la A.T. de Cataluña ( Barcelona , Ger

Servicio de vigilancia de las dependencias de las jefaturas provinciales y oficinas locales de tráfico en las comunidades autónomas de valencia y murcia

Servicio de vigilancia de las dependencias de las jefaturas provinciales y oficinas locales de tráfico en las comunidades autónomas de valencia y murcia

Servicio de vigilancia de las dependencias de las jefaturas provinciales y oficinas locales de tráfico en las comunidades autónomas de valencia y murcia

Servicio de vigilancia de las dependencias de las jefaturas provinciales y oficinas locales de tráfico en las comunidades autónomas de valencia y murcia

Un vigilante, agredido en el Wanda Metropolitano por un individuo que se dio a la fuga(ver video)

El derbi entre el Atlético de Madrid y el Real Madrid se saldó sin incidentes entre aficionados, aunque sí que hubo uno que no había trascendido hasta el momento. Y es que un individuo trató de colarse en el estadio en la recta final del partido y, ante la negativa del miembro de seguridad privada que estaba en la puerta por la que quería acceder, le propinó un puñetazo que ha hecho que pierda un ojo. El club ha presentado una denuncia ante la Policía Nacional , que ya busca a este individuo con la ayuda de las cámaras de seguridad del Wanda Metropolitano y posibles testigos que vieran algo de lo ocurrido y puedan reconocerle. El agresor se dio a la fuga y ningún vigilante de seguridad pudo seguirle, pero al estar todo grabado por las cámaras, la Policía ya trabaja para tratar de identificarle, detenerle, y ponerle a disposición judicial. Fue el único altercado que se vivió en el derbi madrileño.

Sanciones Disciplinarias. Requisitos para su validez. ¿Cuál es tu derecho ante una sanción?

Las sanciones disciplinarias son facultades del empleador, y su función principal —además de la punitiva— es corregir la mala conducta del trabajador, materializada en faltas o incumplimientos a las obligaciones contractuales emergentes de la ley de contrato de trabajo, del convenio colectivo, del estatuto profesional, del reglamento de empresa o del contrato individual de trabajo. El art. 67 de la L.C.T. establece que “el empleador podrá aplicar medidas disciplinarias proporcionales a las faltas o incumplimientos demostrados por el trabajador”. La facultad disciplinaria del empleador tiene limitaciones en su ejercicio , al imponer una necesaria proporcionalidad entre falta y sanción, lo que excluye la aplicación de medidas disciplinarias irrazonables o arbitrarias en relación al incumplimiento del trabajador. También su ejercicio está sujeto a limitaciones a lo que se refiere respetar la dignidad del trabajador. Las sanciones disciplinarias aplicables pue

10 normas de seguridad e higiene en el trabajo

10 normas de seguridad e higiene en el trabajo Normas de seguridad en el trabajo No realices un trabajo si no cuentas con las herramientas necesarias para llevarlo a cabo con garantías. Usa un equipo de protección siempre que el trabajo que estés haciendo lo requiera. Utiliza casco en todas las obras. No te pongas nunca debajo de una carga elevada ni pases andando por debajo. Cualquier trabajo que implique el uso de sistemas mecánicos tales como grúas o montacargas requiere un análisis preliminar del riesgo. Protege tu espalda. Si necesitas recoger y transportar cargas pesadas, mantén la carga cerca del cuerpo y levántala con los músculos de las piernas. No trabajes en alturas sin un arnés de seguridad cuando no hay medios de protección colectiva. Los trabajos en altura se realizan en plataformas fijas o móviles con una barrera de protección diseñada para la tarea en cuestión. Nada de alcohol ni drogas. Es necesario que los trabajadores informen a sus superiores si aprecian cualqui

¿Qué pasa si no me entrega la nómina? Todo lo que necesitas saber de las nominas

¿Qué pasa si no me entrega la nómina? El incumplimiento de entregar la nómina en alguno de los soportes válidos anteriormente comentados  es una infracción leve , con una multa que oscila entre los 60 € y los 625 €. Ante este incumplimiento empresarial, el trabajador puede interponer una denuncia ante la inspección de trabajo, o solicitar judicialmente a la empresa que le aporten las nóminas. ¿Se puede abonar mediante cheque o talón bancario? El salario se puede abonar en efectivo o mediante cheque u talón bancario.  Corresponde al empresario la opción entre el pago en metálico y el pago mediante talón o transferencia bancaria . Lo que si que no puede obligar el empresario es a abrir una cuenta corriente en una determinada entidad financiera para poder cobrar el sueldo. ¿Tengo que firmar la nómina? La firma de la nómina es una forma que tiene el empresario de acreditar que abona el salario al trabajador, en consecuencia,  sólo ha de firmarse si se ha recibido la c

A partir del  martes, 21 de noviembre, las transferencias entre bancos de la Unión Europea se podrán hacer prácticamente en tiempo real.

A partir del  martes, 21 de noviembre, las  transferencias entre bancos  de  la Unión Europea  se podrán hacer prácticamente en tiempo real. Se efectuarán en 10 segundos, cuando antes el dinero tardaba como mínimo 24 horas   en llegar a su destino e incluso podía demorarse hasta cuatro días. La banca ha optado por acelerar esta medida para competir con las  compañías de fintech  y acelerar las ventas a través de internet. La banca veía con preocupación como empresas fintech ofrecían el servicio de transferencia inmediata a compradores y vendedores a través de las cuentas propias que tenían esos intermediarios en todos los bancos. Ahora con el nuevo sistema de la banca se podrán hacer transferencias por importe de hasta 15.000 euros. En España ya hay una experiencia similar anterior. Hace algo más de un año la banca lanzó Bizum, una plataforma para enviar y recibir dinero entre particulares de forma casi inmediata a través del móvil. Los importes que se pueden hacer llegar con esa her

Tablas salariales para seguridad privada 2017 -2020

Firmado nuevo convenio de seguridad privada 2017-18 (descarga convenio)

Los aproximadamente 80.000 vigilantes de seguridad que hay en España cuentan ya con un nuevo convenio colectivo que mejora sus condiciones laborales y que ha sido firmado tras meses de negociación y movilizaciones por los sindicatos mayoritarios en el sector. El acuerdo lo han formado la patronal Aproser y los sindicatos UGT, CCOO y USO, según han informado hoy a Efe los representantes sindicales. Tiene una vigencia de cuatro años y contempla un incremento salarial del 2 % para 2018, 2019 y 2020, así como mejoras en los permisos retribuidos y las subrogaciones y el compromiso de abordar las jubilaciones anticipadas. DESCARGA AQUÍ EL CONVENIO.