Evaluación de la Ley de Seguridad Privada y el Reglamento: Diferencias Entre Director de Seguridad y Jefe de Seguridad
En España, el marco legal que regula las actividades de seguridad privada está definido principalmente por la Ley 5/2014, de 4 de abril, de Seguridad Privada, junto con su correspondiente Reglamento. Este cuerpo normativo establece las competencias, funciones, responsabilidades y límites tanto para los directores de seguridad como para los jefes de seguridad, así como las interacciones con las empresas de seguridad y las entidades contratantes.
La Ley 5/2014 de Seguridad Privada regula todo lo relativo a las actividades de seguridad privada en España, incluyendo los servicios prestados por las empresas de seguridad, el personal de seguridad y las funciones que pueden desempeñar. Uno de los principios básicos de la ley es que los servicios de seguridad privada son complementarios y subordinados a los servicios de seguridad pública.
En este sentido, la ley establece diferencias claras entre las figuras del Director de Seguridad y el Jefe de Seguridad, destacando que se trata de roles con ámbitos de acción diferenciados y sin una jerarquía directa entre ambos.
Funciones del Director de Seguridad según la Ley
La Ley de Seguridad Privada y su reglamento establecen que el Director de Seguridad es el profesional que tiene como misión la planificación, gestión y coordinación de las actividades de seguridad de una organización, siempre dentro del marco normativo. Este cargo es obligatorio en empresas que tienen una gran dimensión o que manejan riesgos específicos que requieren una gestión interna de la seguridad.
Las funciones del Director de Seguridad se encuentran recogidas en el artículo 36 de la Ley 5/2014, y son las siguientes:
- Diseño de políticas de seguridad: El director de seguridad debe diseñar los planes y políticas de seguridad internas de la empresa, en coordinación con las normativas legales y las necesidades de la empresa.
- Organización de medidas de seguridad: Se encarga de implementar y gestionar las medidas de seguridad que se requieran dentro de la empresa contratante, ajustándose a las evaluaciones de riesgos y las necesidades específicas de la organización.
- Coordinación de los servicios de seguridad privada: El director de seguridad coordina a las empresas de seguridad externa contratadas por la empresa cliente y supervisa el cumplimiento de los términos del contrato.
- Gestión de crisis y emergencias: Debe estar preparado para gestionar situaciones de crisis o emergencias que afecten a la seguridad de la organización y coordinarse con los cuerpos de seguridad del Estado cuando sea necesario.
Funciones del Jefe de Seguridad según la Ley
El Jefe de Seguridad, a diferencia del Director de Seguridad, tiene un papel más operativo y limitado a la empresa de seguridad privada. Según el artículo 27 de la Ley 5/2014, el Jefe de Seguridad es obligatorio en todas las empresas de seguridad privada y es el responsable de las operaciones diarias que realiza el personal de seguridad, como guardias de seguridad o vigilantes.
Entre las funciones del Jefe de Seguridad, destacan:
- Supervisión del personal de seguridad: Es responsable de dirigir al personal operativo de la empresa de seguridad, supervisando las actividades diarias de vigilancia y protección en las instalaciones del cliente.
- Cumplimiento de la normativa: Debe asegurarse de que el personal de seguridad privado cumpla con la normativa establecida, tanto a nivel legal como en los acuerdos contractuales con la empresa cliente.
- Colaboración con el Director de Seguridad: Aunque no depende jerárquicamente del Director de Seguridad de la empresa contratante, sí debe coordinarse con él para cumplir con los requisitos de seguridad solicitados por la empresa cliente.
- Gestión de la operativa de seguridad: Planifica la asignación de recursos humanos y tecnológicos de la empresa de seguridad privada, como la vigilancia, los controles de acceso, el monitoreo de cámaras, etc.
Evaluación de la Relación Legal entre Director y Jefe de Seguridad
Uno de los puntos importantes que regula la ley es que no existe una jerarquía directa entre el Director de Seguridad y el Jefe de Seguridad, dado que sus responsabilidades se ejercen en ámbitos diferentes. El Director de Seguridad trabaja para la empresa cliente, diseñando y coordinando las medidas de seguridad que ésta necesita, mientras que el Jefe de Seguridad es responsable de la gestión operativa de los servicios de seguridad prestados por la empresa de seguridad privada contratada.
La ley establece que ambos roles deben colaborar entre sí cuando sea necesario, pero en ningún caso el Jefe de Seguridad responde jerárquicamente al Director de Seguridad. Esta separación de roles es clara en la ley, ya que el Jefe de Seguridad depende exclusivamente de la empresa de seguridad privada que lo emplea, mientras que el Director de Seguridad depende de la organización que contrata los servicios de seguridad.
Requisitos de Capacitación y Habilitación
Tanto el Director de Seguridad como el Jefe de Seguridad deben cumplir con requisitos de capacitación y formación específicos establecidos por la ley y el reglamento. En particular:
- El Director de Seguridad debe contar con una formación especializada en gestión de seguridad y estar habilitado por el Ministerio del Interior. Además, su cargo es obligatorio en empresas que por su tamaño o características manejen riesgos significativos.
- El Jefe de Seguridad también debe contar con la habilitación correspondiente y cumplir con los requisitos formativos establecidos para gestionar personal de seguridad dentro de la empresa de seguridad privada.
La Ley 5/2014 de Seguridad Privada y su reglamento establecen una separación clara entre los roles del Director de Seguridad y el Jefe de Seguridad. Ambos desempeñan funciones críticas, pero en ámbitos diferentes. El Director de Seguridad trabaja directamente para la empresa que contrata los servicios de seguridad y se encarga de la gestión estratégica de la seguridad, mientras que el Jefe de Seguridad se ocupa de la gestión operativa y el control de los vigilantes en la empresa de seguridad privada. Ambos roles son complementarios y deben colaborar entre sí para garantizar que las medidas de seguridad se implementen correctamente, pero no existe una relación jerárquica entre ellos, ya que dependen de organizaciones distintas y responden a estructuras internas diferentes.
No hay comentarios:
Publicar un comentario
DEJANOS TU COMENTARIO